شرایط
و نحوه شمول دوره های آموزشی نظامیان ارتش
جمهوری اسلامی ایران
مطابق
ماده 55 تا 62 قانون ارتش جمهوری اسلامی ایران که اشعار می
دارد :
ماده ۵۵
– طول هر یک از دوره ها و مراکز آموزشی
در هر نیرو و سازمان با توجه به حداقل تعیین شده در این قانون بر اساس محتوای
آموزشی مورد نیاز در اساسنامه های مربوط که به وسیله نیروها و سازمان ها زیر نظر
ستاد مشترک تهیه و به تصویب شورای عالی دفاع می رسد تعیین می گردد.
ماده ۵۶
– پرسنلی که به هر یک از مراکز و دوره
های آموزشی پیش بینی شده در این قانون اعزام می شوند، باید امکان و فرصت ادامه
خدمت و بازدهی متناسب با مدت و کیفیت و اهمیت دوره آموزشی ، حداقل دو برابر مدت
تحصیل پس از اتمام آن را داشته باشند. این مدت در اساسنامه های آموزشی معین می
گردد.
ماده ۵۷
– کلیه کارمندان اعم از کار ثابت و
پیمانی در بدو خدمت باید یک دوره یک ماهه آموزش مقدماتی نظامی و آشنایی با قوانین
و مقررات و آیین نامه ها و وضعیت خدمتی خود در ارتش را طی نمایند.
ماده ۵۸
– آموزش های ارتش باید به گونه ای
برنامه ریزی و اجرا گردد که نیاز سازمان مربوط را به بهترین نحو مرتفع نموده ،
ارتش را به سمت خودکفایی سوق دهد و در زمان صلح نیز پرسنل از عهده انجام وظایف
مقرر در اصل ۱۴۷ قانون اساسی برآیند.
ماده ۵۹
– پرسنل پیمانی که به صورت نظامی خدمت
خواهند کرد و همچنین پرسنل وظیفه در بدو خدمت ، دوره های آموزشی مقدماتی نظامی و
تخصصی مربوط را طی خواهند نمود. ستاد مشترک موظف است در جهت بهره گیری هر چه بهتر
از پرسنل پیمانی و وظیفه برنامه آموزشی هر یک از دوره های مزبور را با همکاری
نیروها تهیه و به تصویب شورای عالی دفاع برساند.
ماده ۶۰
– هر یک از دوره های آموزشی که بین دو
یا چند نیرو و سازمان مشترک باشد حتی المقدور به وسیله یکی از نیروها و سازمان ها
دائر و پرسنل سایر نیروها و سازمان ها نیز در آن آموزش خواهند دید.
ماده ۶۱
– در زمان جنگ در صورت ضرورت ممکن است
زمان اجرای آموزش های
مذکور در این قانون با حفظ سطح کیفی آموزش به پیشنهاد نیروها و
سازمان ها با هماهنگی ستاد مشترک و تصویب شورای عالی دفاع تقلیل یابد.
ماده ۶۲
– ارتش موظف است با همکاری نهضت سواد
آموزی برای پرسنل امکانات سواد آموزی را فراهم آورد.
مراحل قبول پرونده
شما توسط وکیل پایه یک دادگستری برای پیگیری در دیوان عدالت اداری :
1-مطالعه و بررسی
دقیق و همه جانبه پرونده
2- مطابقت با
قوانین مربوطه
3- ارائه مشاوره و
بهترین راهکار مناسب
4- پیگیری پرونده
تا آخر کار
5- حق الوکاله
منصفانه
پرونده های :
کمیسیون ماده 100 شهرداری – کمیسیون ماده 99 شهرداری -کارگر و کارفرمایی – آموزش و پرورش – اعضای هیات علمی دانشگاه – ایثارگران و جانبازان – گزینش – تامین اجتماعی - نظامی و انتظامی ( سپاه ، ارتش ، نیروی انتظامی) – تخلفات اداری ، تبدیل وضعیت استخدامی - دستور
موقت ، مقرری بیمه بیکاری ، تبدیل وضعیت استخدامی و ..............
تلفن تماس با وکیل
جهت تعیین وقت مشاوره حضوری :
09124404650 ( 9 صبح تا 8 شب )
آدرس دفتر : تهران – فلکه دوم صادقیه – ابتدای آیت اله کاشانی .......
نکته :
با توجه به
اینکه ساختمان دیوان عدالت اداری در تهران مستقر می باشد لذا وکیل دادگستری دارای
پروانه وکالت در تهران، امکان بیشتری برای پیگیری پرونده را خواهد داشت .
قابل ذکر است
پرونده های قابل طرح در دیوان عدالت اداری از سایر
استانها وکلیه شهرها و در سراسر کشور از جمله (خراسان شمالی ،جنوبی و رضوی - شیراز – اصفهان– البرز – گیلان – مازندران – آذربایجان شرقی و غربی- قزوین –قم- همدان و .......... )
قابل پذیرش به
صورت حضوری یا غیر حضوری جهت مشاوره یا قبول
پرونده می باشد
.