شرایط و نحوه ترفیع پایه و ارتقاء اعضای هیات علمی ایثارگر دانشگاهها

شرایط و نحوه ترفیع پایه و ارتقاء  اعضای هیات علمی  ایثارگر دانشگاهها

مطابق  بند ح ماده 21   آیین نامه ادرای ، استخدامی  اعضای هیات علمی دانشگاهها، دانشکده علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی کشور که اشعار می دارد :

 

ح )  ضمن رعایت قوانین تسهیلات استخدامی ایثارگران و حالت اشتغال  مستخدمین شهید ، جانباز ازکارافتاده و مفقود الاثر انقلاب اسلامی و جنگ تحمیلی و اصلاحات بعدی آن به اعضای هیأت علمی ایثارگر ترفیعاتی به شرح زیر تعلق می گیرد .

 

 

 

ردیف	آزادگان ، اسرا و مفقودین	جانبازان	رزمندگان	امتیاز
1	تا 1 سال سابقه اسارت ، مفقودیت	10%- 19% ازکارافتادگی	6ماه تا1 سال خدمت در جبهه ( کمتر از6ماه تعلق نمیگیرد)	1پایه ترفیع
2	1 تا2 سال سابقه اسارت، مفقودیت	20%- 29% از کارافتادگی	1 تا 2 سال خدمت در جبهه	2پایه ترفیع
3	2 تا 3 سال سابقه اسارت ، مفقودیت	30%- 39% از کارافتادگی	2 تا 3 سال خدمت در جبهه	3 پایه ترفیع
4	3تا 4 سال سابقه اسارت ، مفقودیت	40%- 49% از کارافتادگی	3 تا4 سال خدمت در جبهه	5 پایه ترفیع
5	4 تا 5سال سابقه اسارت ، مفقودیت	50%- 59% از کارافتادگی	4 تا 5 سال خدمت در جبهه	7 پایه ترفیع
6	5 تا 6سال سابقه اسارت ، مفقودیت	60%- 69% از کارافتادگی	5 تا 6 سال خدمت در جبهه	9 پایه ترفیع
7	6سال به بالا سابقه اسارت ، مفقودیت	70%از کارافتادگی به بالا	6 سال به بالا خدمت در جبهه	11پایه ترفیع

 

با توجه به اینکه مرتبه عضو هیأت علمی یک شاخص صرفاً علمی و مستقل از سابقه و سنوات  خدمت است ، ارتقای مرتبه این اعضاء کماکان تابع مقررات آئین نامه ارتقاء می باشد و ترفیعات بعدی این اعضاء مشمول مقررات آیین نامه ترفیع است .

تبصره 1:  فرزندان شهدا معادل جانبازان 50% محاسبه خواهند شد .( معادل ردیف 5 جدول فوق )

تبصره 2:  بالاترین میزان ترفیع که بابت یک یا چند حالت ایثارگری شامل اعضای هیأت علمی ایثارگر مندرج  در جدول فوق میشود ، 11 پایه ترفیع خواهد بود .

تبصره 3: مشمولین قانون تسهیلات استخدام جانبازان که بابت یک یا چند حالت ایثارگری مندرج درجدول فوق الذکر مشمول اعطای پایه بیش از سقف پایه مندرج در جدول (11 پایه ) می شوند ، به جای اعطای پایه از ما به التفاوت حقوق و مزایای رتبه بالاتر ( مربی به استادیار و استادیار به دانشیار و دانشیاربه استاد ) با حفظ پایه استخدامی قبلی برخوردار خواهند شد . اعضای هیأت علمی جانباز که پیش از این از ما به التفاوت حقوق و مزایای مربی به استادیاری استفاده نموده اند نیز مشمول این تبصره خواهند بود و پایه های کسر شده قبلی به ایشان اعطاء و ما به التفاوت مذکور به عنوان تفاوت تطبیق به آنان پرداخت می گردد و هرگونه ارتقاء بعدی اعم از مرتبه یا پایه سالیانه از تفاوت تطبیق کسر می گردد .

مراحل قبول پرونده شما توسط وکیل پایه یک دادگستری برای پیگیری در دیوان عدالت اداری :

 

1-مطالعه و بررسی دقیق و همه جانبه پرونده

2- مطابقت با قوانین مربوطه

3- ارائه مشاوره و بهترین راهکار مناسب

4- پیگیری پرونده تا آخر کار

5- حق الوکاله منصفانه

 

پرونده های :

کمیسیون ماده 100  شهرداری – کمیسیون ماده 99  شهرداری -کارگر و کارفرمایی – آموزش و پرورش – اعضای هیات علمی دانشگاه – ایثارگران و جانبازان و شاهد – گزینش – تامین اجتماعی - نظامی و انتظامی ( سپاه ، ارتش ، نیروی انتظامی) – تخلفات اداری ، اختلافات  استخدامی - دستور موقت - مقرری بیمه بیکاری – بازنشستگی  -  مستری بگیران - تبدیل وضعیت استخدامی و اعاده دادرسی.............. 

 

تلفن تماس با وکیل جهت تعیین وقت مشاوره حضوری :

 

09124404650      ( 9 صبح تا 8  شب )

 

آدرس دفتر : تهران – فلکه دوم صادقیه – ابتدای آیت اله کاشانی .......

 

نکته :

با توجه به اینکه ساختمان دیوان عدالت اداری در تهران مستقر می باشد لذا وکیل دادگستری دارای پروانه وکالت در تهران، امکان بیشتری برای پیگیری پرونده را خواهد داشت . 

قابل ذکر است پرونده های  قابل طرح در دیوان عدالت اداری از سایر استانها وکلیه شهرها و در سراسر کشور از جمله (خراسان شمالی ،جنوبی و رضوی - شیراز –  اصفهان– البرز – گیلان – مازندران – آذربایجان شرقی و غربی- قزوین –قم- همدان و ..........  )

قابل پذیرش به صورت حضوری یا غیر حضوری جهت مشاوره یا قبول 

پرونده می باشد .

شرایط و نحوه اعطا پایه تشویقی اعضای هیات علمی دانشگاهها

شرایط و نحوه اعطا پایه تشویقی اعضای هیات علمی دانشگاهها

مطابق ماده 21   آیین نامه ادرای ، استخدامی  اعضای هیات علمی دانشگاهها، دانشکده علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی کشور که اشعار می دارد :

 

ماده 21- به اعضای هیأت علمی مؤسسه پایه تشویقی به شرح زیر اعطاء خواهد شد :

الف ) به اعضای هیأت علمی دانشگاهها / دانشکده های علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی بندرعباس ، زاهدان ، ایلام ، زابل ، گناباد، لرستان ، بیرجند ، بوشهر، یاسوج ، کردستان ، سبزوار ، شهرکرد ، بجنورد و اردبیل ، جیرفت ، نیشابور، دزفول ، تربت حیدریه ، رفسنجان ، فسا ، جهرم ، به ازای هر 3 سال خدمت یک پایه و مجموعاً تا 5 پایه تشویقی درطول خدمت بر اساس نتیجه ارزیابی و اتقاء سالانه اعطاء خواهد شد .

تبصره 1 : چنانچه به اعضای هیأت علمی مناطق مذکور بر اساس مصوبات قبلی پایه تشویقی بابت اشتغال در آن مناطق اعطاء شده باشد در اعطای پایه ها سقف 5 پایه ملاک محاسبه قرار خواهد گرفت .

تبصره 2:  هرگونه تغییر در فهرست اسامی مؤسسات مندرج در مفاد ماده فوق از سوی معاونت آموزشی وزارتخانه ابلاغ خواهد شد .

ب ) بر اساس آئین نامه نخبگان ( موضوع مصوبه شماره 17814/ت 30987/ هـ مورخ 12/07/83 هیأت دولت واصلاحات بعدی آن ) به نخبگان یک پایه تشویقی تعلق می گیرد .

ج )  به برگزیدگان رتبه های اول تا سوم جشنواره های رازی ، خوارزمی و صاحبان اصلی فرایندهای منتخب کشوری جشنواره آموزشی شهید مطهری یک پایه تشویقی تعلق می گیرد .

د ) به اعضای هیأت علمی که مؤفق به اخذ گواهینامه طی دوره MPH می شوند ، یک پایه ترفیع تعلق می گیرد.

هـ )  در تغییر مرتبه از استادیاری به دانشیاری یک پایه و از دانشیاری به استادی در زمان ارتقاء 2 پایه تشویقی اعطاء خواهد شد .

و )  به اعضای هیأت علمی تمام وقت جغرافیایی به ازای هر 5 سال خدمت تمام وقت جغرافیایی قابل قبول یک پایه تشویقی تعلق می گیرد. (مبدأ محاسبه خدمت تمام وقت جغرافیایی از تاریخ 18/04/82 و حداکثرتا 6 پایه خواهد بود.)

تبصره : اعطای پایه های بند ( و ) مشروط به دریافت پایه استحقاقی سالانه خواهد بود و به ازای تعویق پایه استحقاقی به همان میزان تاریخ اعطای پایه تشویقی مربوطه به تعویق خواهد افتاد .

ز ) به اعضای هیأت علمی که به دریافت نشان های دولتی نائل می گردند ، به ازای هر نشان دریافتی حداکثر تا 3 پایه تشویقی برابر نظر هیأت رییسه مؤسسه قابل اعطاء می باشد .

مراحل قبول پرونده شما توسط وکیل پایه یک دادگستری برای پیگیری در دیوان عدالت اداری :

 

1-مطالعه و بررسی دقیق و همه جانبه پرونده

2- مطابقت با قوانین مربوطه

3- ارائه مشاوره و بهترین راهکار مناسب

4- پیگیری پرونده تا آخر کار

5- حق الوکاله منصفانه

 

پرونده های :

کمیسیون ماده 100  شهرداری – کمیسیون ماده 99  شهرداری -کارگر و کارفرمایی – آموزش و پرورش – اعضای هیات علمی دانشگاه – ایثارگران و جانبازان و شاهد – گزینش – تامین اجتماعی - نظامی و انتظامی ( سپاه ، ارتش ، نیروی انتظامی) – تخلفات اداری ، اختلافات  استخدامی - دستور موقت - مقرری بیمه بیکاری – بازنشستگی  -  مستری بگیران - تبدیل وضعیت استخدامی و اعاده دادرسی.............. 

 

تلفن تماس با وکیل جهت تعیین وقت مشاوره حضوری :

 

09124404650      ( 9 صبح تا 8  شب )

 

آدرس دفتر : تهران – فلکه دوم صادقیه – ابتدای آیت اله کاشانی .......

 

نکته :

با توجه به اینکه ساختمان دیوان عدالت اداری در تهران مستقر می باشد لذا وکیل دادگستری دارای پروانه وکالت در تهران، امکان بیشتری برای پیگیری پرونده را خواهد داشت . 

قابل ذکر است پرونده های  قابل طرح در دیوان عدالت اداری از سایر استانها وکلیه شهرها و در سراسر کشور از جمله (خراسان شمالی ،جنوبی و رضوی - شیراز –  اصفهان– البرز – گیلان – مازندران – آذربایجان شرقی و غربی- قزوین –قم- همدان و ..........  )

قابل پذیرش به صورت حضوری یا غیر حضوری جهت مشاوره یا قبول 

پرونده می باشد .

 

شرایط و نحوه ترفیع پایه و ارتقاء اعضای هیات علمی دانشگاهها

شرایط و نحوه ترفیع پایه و ارتقاء  اعضای هیات علمی دانشگاهها

مطابق مواد 17 تا 20   آیین نامه ادرای ، استخدامی  اعضای هیات علمی دانشگاهها، دانشکده علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی کشور که اشعار می دارد :

 

ماده 17- اشخاصی که به خدمت هیات علمی مؤسسه پذیرفته می شوند در پایه یک مرتبه مربوطه قرار می گیرند . مگرآنکه سوابق خدمت قابل قبول آموزشی و پژوهشی اعم از هیأت علمی مورد تأیید هیأت ممیزه دانشگاه یا هیأت ممیزه مرکزی داشته باشند که در این صورت ، پایه آنان در هریک از مراتب طبق مقررات این آیین نامه مطابق تکالیف عمومی اعضای هیأت علمی حسب مورد تعیین می گردد .

تبصره : سوابق آموزشی و پژوهشی  افرادی که به خدمت هیأت علمی پذیرفته می شوند از مقطع کارشناسی ارشد به بالا و بر اساس ضوابط این آیین نامه قابل احتساب خواهد بود.

ماده 18-  به اعضای هیأت علمی در قبال هریک سال خدمت قابل قبول در اجرای فعالیت های هفت گانه یک پایه ترفیع اعطاء می گردد و در ارتقای اعضاء ، پایه های قبلی محفوظ خواهد ماند .

تبصره 1: به ایام تعلیق و مرخصی بدون حقوق ترفیع تعلق نمی گیرد و به همان میزان تاریخ استحقاق ترفیع به تعویق می افتد .

تبصره 2: به ایام مرخصی استعلاجی بیش از 4 ماه در سال و همچنین مرخصی زایمان بیش از 6 ماه ( ایامی که بین دو تاریخ اعطای ترفیع سالانه خواهد بود ) ترفیع تعلق نمی گیرد و به همان میزان تاریخ استحقاق ترفیع به تعویق می افتد .

تبصره 3 : به دوران استفاده از بورس کوتاه مدت ، مأموریت آموزشی و فرصت مطالعاتی ( کمتر از یک سال ) ترفیع تعلق می گیرد که ملاک آن بررسی گزارش پیشرفت کار در دوره های مذکور می باشد .

تبصره 4 : به اعضای هیأت علمی که برای اخذ مدرک بالاتر به مأموریت آموزشی یا بورس اعزام می شوند ، پس از اخذ مدرک Ph.d  ، 4 پایه و مدرک دوره تکمیلی تخصصی ( فلوشیپ ) و فوق تخصصی حداکثر 2 پایه ترفیع به نسبت مدت تحصیل تعلق می گیرد . ضمناً به اعضای هیأت علمی شاغل در موسسه که قبل از تاریخ 1/1/1391 مشمول این تبصره می شوند ، ما به التفاوت پایه های متعلقه ، صرفاً ازتاریخ مذکور به آنان اعطاء می گردد .

تبصره 5- به اعضای هیأت علمی بابت انجام خدمت وظیفه عمومی یک پایه ترفیع تعلق می گیرد.

تبصره 6- به اعضای هیأت علمی که خدمت وظیفه عمومی خود را طبق یک قانون نحوه تأمین هیأت علمی گذرانده اند بابت یک دوره ضرورت یک پایه و مازاد بر آن تا پایان دوره 4 ساله به شرط داشتن سوابق خدمتی قابل قبول هر سال یک پایه تعلق می گیرد.

تبصره 7: به افراد بورسیه و یا متعهدین خدمت که تعهدات خود را ب صورت عضو هیأت علمی در مؤسسه تابعه وزارتخانه انجام می دهند مشابه سایر اعضای هیأت علمی پایه سالیانه با رعایت ضوابط تعلق می گیرد و صورت شرکت در فراخوان مؤسسات و پذیرفته شدن به عنوان هیأت علمی پایه های سالیانه قبلی در صدور حکم حقوقی جدید منظور خواهد شد .

تبصره 8: دانش آموختگان دانشگاه تربیت مدرس در بدو ورود به خدمت به عنوان عضو هیأت علمی ، مشابه سایر دانش آموختگان مؤسسات تابعه وزارتخانه در پایه یک مرتبه مربوطه قرارخواهند گرفت .

ماده 19 - درصورت غیر قابل قبول بودن فعالیت عضودر طول سال، با تصویب کمیته منتخب ترفیع سالانه به وی تعلق نمی گیرد.

تبصره -  در صورت عدم ارائه مدارک از سوی عضو هیأت علمی با دانشکده برای ترفیع سالیانه ، عضو هیأت علمی مجاز است حداکثر تا 3 سال از زمان پایه مورد انتظار درخواست مکتوب خود را به همراه مستندات و مدارک لازم به دانشکده ذیربط تحویل نماید

ماده 20 - ترفیع پایه اعضای هیأت علمی که به مرتبه بالاتر ارتقاء می یابند ، پایه قبلی آنها برابر مفاد بند (هـ ) ماده 21 این آئین نامه خواهد بود .

مراحل قبول پرونده شما توسط وکیل پایه یک دادگستری برای پیگیری در دیوان عدالت اداری :

 

1-مطالعه و بررسی دقیق و همه جانبه پرونده

2- مطابقت با قوانین مربوطه

3- ارائه مشاوره و بهترین راهکار مناسب

4- پیگیری پرونده تا آخر کار

5- حق الوکاله منصفانه

 

پرونده های :

کمیسیون ماده 100  شهرداری – کمیسیون ماده 99  شهرداری -کارگر و کارفرمایی – آموزش و پرورش – اعضای هیات علمی دانشگاه – ایثارگران و جانبازان و شاهد – گزینش – تامین اجتماعی - نظامی و انتظامی ( سپاه ، ارتش ، نیروی انتظامی) – تخلفات اداری ، اختلافات  استخدامی - دستور موقت - مقرری بیمه بیکاری – بازنشستگی  -  مستری بگیران - تبدیل وضعیت استخدامی و اعاده دادرسی.............. 

 

تلفن تماس با وکیل جهت تعیین وقت مشاوره حضوری :

 

09124404650      ( 9 صبح تا 8  شب )

 

آدرس دفتر : تهران – فلکه دوم صادقیه – ابتدای آیت اله کاشانی .......

 

نکته :

با توجه به اینکه ساختمان دیوان عدالت اداری در تهران مستقر می باشد لذا وکیل دادگستری دارای پروانه وکالت در تهران، امکان بیشتری برای پیگیری پرونده را خواهد داشت . 

قابل ذکر است پرونده های  قابل طرح در دیوان عدالت اداری از سایر استانها وکلیه شهرها و در سراسر کشور از جمله (خراسان شمالی ،جنوبی و رضوی - شیراز –  اصفهان– البرز – گیلان – مازندران – آذربایجان شرقی و غربی- قزوین –قم- همدان و ..........  )

قابل پذیرش به صورت حضوری یا غیر حضوری جهت مشاوره یا قبول 

پرونده می باشد .

شرایط عمومی برای استخدام اعضای هیات علمی دانشگاهها

شرایط عمومی برای استخدام  اعضای هیات علمی دانشگاهها

مطابق مادتین 15 و 16   آیین نامه ادرای ، استخدامی  اعضای هیات علمی دانشگاهها، دانشکده علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی کشور که اشعار می دارد :

 

ماده 15 : شرایط عمومی ورود به خدمت به شرح زیر می باشد:

الف ) تابعیت جمهوری اسلامی ایران

تبصره : در صورت نیاز موسسه ، به کارگیری اتباع سایر کشورها پس از طی مراحل قانونی بلامانع است.

ب ) انجام خدمت وظیفه عمومی یا داشتن معافیت قانونی یا گذراندن دوره ضرورت برای سربازان هیأت علمی (برای آقایان)

ج ) عدم محکومیت به محرومیت از استخدام دولتی و سابقه محکومیت جزایی مؤثر .

د )عدم اعتیاد به دخانیات ، مواد مخدر و روان گردان .

ه ) تائید صلاحیت عمومی و علمی توسط هیأت اجرایی جذب موسسه و تصویب هیأت مرکزی جذب وزارت متبوع مطابق ضوابط مصوب شورای عالی انقلاب فرهنگی .

و ) نداشتن سن بیش از 35 سال در بدو استخدام جهت احراز مرتبه مربی و 45 سال برای مدارک تحصیلی ، ،   Ph.D، دانشنامه تخصصی و بالاتر.

تبصره 1 : جذب متقاضیان در شرایط سنی بالاتر از موارد فوق به صورت استثنایی و خاص با کسب مجوز ازهیأت مرکزی جذب وزارت متبوع ممکن خواهد بود .

تبصره 2:  به ازای هر سال سابقه مفید آموزشی پس از تأیید هیأت ممیزه مرکزی حداکثرتا 5 سال متناسب با سابقه مفید آموزشی به سقف سن استخدام داوطلبین افزوده می شود.

تبصره 3: افرادی که در مؤسسه های معتبر خارجی به صورت هیأت علمی دانشیار و بالاتر خدمت نموده اند تا حداکثر سن 55 سال به شرط تأیید هیأت ممیزه مرکزی می توانند  استخدام شوند .

تبصره 4: مدیران مؤسسات که داوطلب استخدام می باشند ، به ازای هرسال سابقه مدیریتی یک سال تا حداکثر5 سال با تأیید هیأت ممیزه مرکزی به سقف سنی آن ها اضافه خواهد شد.

تبصره 5:  افرادی که توأماً مشمول تبصره 2 و 4 می باشند به سقف سنی آنها حداکثر 5 سال افزوده خواهد شد .

تبصره 6: ایثارگران شامل رزمندگان با بیش از 6 ماه حضور داوطلبانه در جبهه ، جانبازان بالای 25 درصد ،آزادگان بالای 3 سال اسارت ، فرزندان جانبازان بالای 50 درصد ، فرزندان شهدا و فرزندان آزادگان با بیش از 3 سال اسارت مشمول محدودیت سنی نمی باشند .

ز ) دارا بودن دانشنامه مورد تأیید در مقاطع دکترای تخصصی  Ph.D، دانشنامه تخصصی و فوق تخصصی ( برای استادیار و بالاتر ) در رشته های مورد نیاز .

تبصره1: به کارگیری کارشناسان ارشد صرفاً در رشته هایی که دکترای آن موجود نباشد و یا در مناطق غیر برخوردار و خاص ، با مجوز هیأت مرکزی جذب امکان پذیر خواهد بود .

تبصره 2: استخدام دارندگان مدرک دکترای حرفه ای ( پزشکی ، دندانپزشکی ، داروسازی ، دامپزشکی ، وعلوم آزمایشگاهی و کارشناسی ارشد رشته های بیهوشی و رادیولوژی ، متخصصین دارای گواهینامه تخصصی ( پره بورد ) و همچنین دانشجویان شاغل به تحصیل در هر مقطعی تا زمان فراغت از تحصیل ممنوع  می باشد .

تبصره 3 : مؤسسه مکلف است حداقل 10 درصد اعضای هیأت  علمی مورد نیاز خود را از بین جامعه ایثارگران که دارای مدرک تحصیلی دکترای تخصصی( ( Ph.D ، دانشنامه تخصصی و یا بالاتر مورد تأیید می باشند حسب مورد از طریق استخدام و یا تبدیل وضعیت کارکنان غیر هیأت علمی تأمین نماید.

ح ) مستخدمین غیر هیأت علمی برای ورود به خدمت به صورت عضویت هیأت علمی تابع ضوابط و مقررات  این آیین نامه می باشند .

ط ) به کارگیری اعضای هیأت علمی که به موجب احکام مراجع قانونی ذیربط اخراج یا از خدمت منفصل شده اند ، ممنوع می باشد .

ی ) شرکت اعضای هیأت علمی مؤسسات در فراخوان سایر مؤسسات در صورتی که مؤسسه محل خدمت با استعفای وی مؤافقت کرده باشد بلامانع خواهد بود .

ماده 16- چنانچه در هریک از مراحل پذیرش یا پس از آن خلاف اطلاعات اعلام شده توسط متقاضی محرز شود، مراحل طی شده کان لم یکن تلقی خواهد شد و در صورت صدور حکم استخدامی حکم صادره لغو و بلااثر می گردد.

مراحل قبول پرونده شما توسط وکیل پایه یک دادگستری برای پیگیری در دیوان عدالت اداری :

 

1-مطالعه و بررسی دقیق و همه جانبه پرونده

2- مطابقت با قوانین مربوطه

3- ارائه مشاوره و بهترین راهکار مناسب

4- پیگیری پرونده تا آخر کار

5- حق الوکاله منصفانه

 

پرونده های :

کمیسیون ماده 100  شهرداری – کمیسیون ماده 99  شهرداری -کارگر و کارفرمایی – آموزش و پرورش – اعضای هیات علمی دانشگاه – ایثارگران و جانبازان و شاهد – گزینش – تامین اجتماعی - نظامی و انتظامی ( سپاه ، ارتش ، نیروی انتظامی) – تخلفات اداری ، اختلافات  استخدامی - دستور موقت - مقرری بیمه بیکاری – بازنشستگی  -  مستری بگیران - تبدیل وضعیت استخدامی و اعاده دادرسی.............. 

 

تلفن تماس با وکیل جهت تعیین وقت مشاوره حضوری :

 

09124404650      ( 9 صبح تا 8  شب )

 

آدرس دفتر : تهران – فلکه دوم صادقیه – ابتدای آیت اله کاشانی .......

 

نکته :

با توجه به اینکه ساختمان دیوان عدالت اداری در تهران مستقر می باشد لذا وکیل دادگستری دارای پروانه وکالت در تهران، امکان بیشتری برای پیگیری پرونده را خواهد داشت . 

قابل ذکر است پرونده های  قابل طرح در دیوان عدالت اداری از سایر استانها وکلیه شهرها و در سراسر کشور از جمله (خراسان شمالی ،جنوبی و رضوی - شیراز –  اصفهان– البرز – گیلان – مازندران – آذربایجان شرقی و غربی- قزوین –قم- همدان و ..........  )

قابل پذیرش به صورت حضوری یا غیر حضوری جهت مشاوره یا قبول 

پرونده می باشد .

شرایط و نحوه استخدام اعضای هیات علمی دانشگاهها به صورت قراردادی و افراد دارای تعهد خدمت

شرایط و نحوه استخدام  اعضای هیات علمی دانشگاهها به صورت قراردادی  و افراد دارای تعهد خدمت

مطابق ماده 14  آیین نامه ادرای ، استخدامی  اعضای هیات علمی دانشگاهها، دانشکده علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی کشور که اشعار می دارد :

 

ماده 14-  مؤسسه می تواند بخشی از نیاز خود به هیأت علمی را از طریق بکارگیری افراد دارای تعهد خدمت  قانونی به وزارتخانه یا مؤسسه و همچنین از افراد مشمول قانون نحوه تأمین هیأت علمی به صورت قراردادی تأمین نماید . این قرارداد هیچگونه تعهد استخدامی برای مؤسسه ایجاد نخواهد کرد .

تبصره 1: این افراد می توانند یک سال پس از شروع خدمات قانونی و تعهدات در فراخوان استخدامی مؤسسه شرکت نمایند .

تبصره 2: شرکت در فراخوان سایر مؤسسه ها صرفاً با کسب موافقت مؤسسه مبدأ میسر خواهد بود.

تبصره 3: شرکت در فراخوان استخدامی برای " مشمولین قانون نحوه تأمین هیأت علمی " با رعایت مفاد تبصره های 1و2 این ماده پس از اتمام دوره ضرورت  میسر می باشد .

تبصره 4:  دارندگان دانشنامه تخصصی ( بورد) یا فوق تخصص که تعهدات خود را به عنوان کادر درمانی انجام می دهند . پس از انجام حداقل یک سال خدمت به پیشنهاد مؤسسه و تأیید کمیسیون مشترک معاونین آموزش و درمان وزارتخانه مبنی بر مؤافقت با انجام مابقی تعهدات به صورت هیأت علمی ، می توانند مابقی تعهدات خود را به صورت هیأت علمی بگذرانند این افراد در صورت تمایل می توانند در فراخوان ، شرکت و مراحل جذب را نیز طی نمایند .

تبصره5: دارندگان دانشنامه فوق تخصصی (قید شده در تبصره فوق) در طول دوره تعهد میتوانند در فراخوان دانشگاه محل تعهد شرکت نمایند و تنها در صورتی که حداکثر 6 ماه به اتمام تعهدات این افراد باقی مانده باشد ، می توانند در فراخوان سایر دانشگاه ها نیز شرکت نمایند.

تبصره6: درصورت نیاز مؤسسه ، مستخدمین غیر هیأت علمی که پس از اخذ مدرک بالاتر(Ph.D) و بازگشت به مؤسسه متبوع ، متقاضی انجام تعهدات به صورت هیأت علمی باشند . در صورت تأیید هیأت اجرایی جذب مؤسسه و معاونت آموزشی وزارتخانه می توانند تعهدات خود را در کادر هیأت علمی انجام دهند . بدیهی است این افراد نیز جهت تبدیل وضع به هیأت علمی ملزم به شرکت در فراخوان و طی مراحل جذب خواهند بود .

تبصره7: مؤسسه درصورت نیاز مبرم ، می تواند با تأیید هیأت اجرایی جذب و تصویب هیأت مرکزی جذب با متقاضیان در رشته های مورد نیاز در مقطع دکترای تخصصی یا دانشنامه تخصصی و بالاتر قرارداد منعقد نماید. مدت این قرارداد حداکثر یک سال می باشد . در موارد خاص تا 6 ماه قابل تمدید است . حقوق و مزایای این افراد برابر مفاد این آیین نامه پرداخت می شود.

مراحل قبول پرونده شما توسط وکیل پایه یک دادگستری برای پیگیری در دیوان عدالت اداری :

 

1-مطالعه و بررسی دقیق و همه جانبه پرونده

2- مطابقت با قوانین مربوطه

3- ارائه مشاوره و بهترین راهکار مناسب

4- پیگیری پرونده تا آخر کار

5- حق الوکاله منصفانه

 

پرونده های :

کمیسیون ماده 100  شهرداری – کمیسیون ماده 99  شهرداری -کارگر و کارفرمایی – آموزش و پرورش – اعضای هیات علمی دانشگاه – ایثارگران و جانبازان و شاهد – گزینش – تامین اجتماعی - نظامی و انتظامی ( سپاه ، ارتش ، نیروی انتظامی) – تخلفات اداری ، اختلافات  استخدامی - دستور موقت - مقرری بیمه بیکاری – بازنشستگی  -  مستری بگیران - تبدیل وضعیت استخدامی و اعاده دادرسی.............. 

 

تلفن تماس با وکیل جهت تعیین وقت مشاوره حضوری :

 

09124404650      ( 9 صبح تا 8  شب )

 

آدرس دفتر : تهران – فلکه دوم صادقیه – ابتدای آیت اله کاشانی .......

 

نکته :

با توجه به اینکه ساختمان دیوان عدالت اداری در تهران مستقر می باشد لذا وکیل دادگستری دارای پروانه وکالت در تهران، امکان بیشتری برای پیگیری پرونده را خواهد داشت . 

قابل ذکر است پرونده های  قابل طرح در دیوان عدالت اداری از سایر استانها وکلیه شهرها و در سراسر کشور از جمله (خراسان شمالی ،جنوبی و رضوی - شیراز –  اصفهان– البرز – گیلان – مازندران – آذربایجان شرقی و غربی- قزوین –قم- همدان و ..........  )

قابل پذیرش به صورت حضوری یا غیر حضوری جهت مشاوره یا قبول 

پرونده می باشد .

شرایط استخدامی اعضای هیات علمی دانشگاهها در بدو استخدام

شرایط استخدامی اعضای  هیات علمی دانشگاهها در بدو استخدام

مطابق مادتین 12 و13  آیین نامه ادرای ، استخدامی  اعضای هیات علمی دانشگاهها، دانشکده علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی کشور که اشعار می دارد :

 

ماده 12-  در بدو استخدام اعضای هیأت علمی با مرتبه استادیاری و بالاتر به صورت تمام وقت جغرافیائی و مربیان به صورت تمام وقت استخدام می شوند.

تبصره 1: در صورت نیاز مبرم موسسه و در شرایط استثنایی ، استخدام اعضای هیأت علمی استادیار به صورت تمام وقت با شرایطی که شورای موسسه تعیین می نماید ، با تأیید هیأت اجرایی جذب و تصویب هیأت امنای مؤسسه بلامانع است .

 تبصره 2:  درصورت نیازمبرم موسسه و در شرایط استثنایی ، با تأیید هیأت اجرایی جذب مؤسسه و تصویب هیأت امنای مؤسسه ، استخدام یا ادامه خدمت اعضای هیأت علمی مربی به صورت تمام وقت جغرافیایی بلامانع است .

ماده 13- ازنظر نوع استخدام ، اعضای هیات علمی به صورت پیمانی یا رسمی ( آزمایشی و قطعی )«تمام وقت جغرافیائی یا تمام وقت » می باشند .

تبصره1-  پزشکان و سایرشاغلین حرف سلامت که به صورت هیأت علمی با مؤسسه همکاری می نمایند تابع مفاد تبصره 2 ماده 32 قانون برنامه 5 ساله پنجم توسعه می باشند. دستورالعمل اجرایی این تبصره توسط هیأت امناء تصویب و ابلاغ خواهد شد .

تبصره2- تبدیل وضع اعضای هیأت علمی از پیمانی به رسمی آزمایشی و از رسمی آزمایشی به رسمی قطعی طبق مصوبات شورای عالی انقلابی فرهنگی خواهد بود. تبدیل وضع اعضای هیأت علمی ایثارگر براساس بند (ز) ماده 44 برنامه پنجم توسعه با تأیید مجدد صلاحیت عمومی امکان پذیر خواهد بود .

مراحل قبول پرونده شما توسط وکیل پایه یک دادگستری برای پیگیری در دیوان عدالت اداری :

 

1-مطالعه و بررسی دقیق و همه جانبه پرونده

2- مطابقت با قوانین مربوطه

3- ارائه مشاوره و بهترین راهکار مناسب

4- پیگیری پرونده تا آخر کار

5- حق الوکاله منصفانه

 

پرونده های :

کمیسیون ماده 100  شهرداری – کمیسیون ماده 99  شهرداری -کارگر و کارفرمایی – آموزش و پرورش – اعضای هیات علمی دانشگاه – ایثارگران و جانبازان و شاهد – گزینش – تامین اجتماعی - نظامی و انتظامی ( سپاه ، ارتش ، نیروی انتظامی) – تخلفات اداری ، اختلافات  استخدامی - دستور موقت - مقرری بیمه بیکاری – بازنشستگی  -  مستری بگیران - تبدیل وضعیت استخدامی و اعاده دادرسی.............. 

 

تلفن تماس با وکیل جهت تعیین وقت مشاوره حضوری :

 

09124404650      ( 9 صبح تا 8  شب )

 

آدرس دفتر : تهران – فلکه دوم صادقیه – ابتدای آیت اله کاشانی .......

 

نکته :

با توجه به اینکه ساختمان دیوان عدالت اداری در تهران مستقر می باشد لذا وکیل دادگستری دارای پروانه وکالت در تهران، امکان بیشتری برای پیگیری پرونده را خواهد داشت . 

قابل ذکر است پرونده های  قابل طرح در دیوان عدالت اداری از سایر استانها وکلیه شهرها و در سراسر کشور از جمله (خراسان شمالی ،جنوبی و رضوی - شیراز –  اصفهان– البرز – گیلان – مازندران – آذربایجان شرقی و غربی- قزوین –قم- همدان و ..........  )

قابل پذیرش به صورت حضوری یا غیر حضوری جهت مشاوره یا قبول 

پرونده می باشد .

نحوه استخدام اعضای هیات علمی دانشگاه ، دانشکده علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی کشور

نحوه استخدام اعضای هیات علمی دانشگاه ، دانشکده علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی کشور

مطابق ماده 11  آیین نامه ادرای ، استخدامی  اعضای هیات علمی دانشگاهها، دانشکده علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی کشور که اشعار می دارد :

 

ماده 11-  استخدام اعضای هیات علمی در بدو خدمت استخدام به صورت پیمانی و صرفاً  از طریق فراخوان از بین متقاضیان واجد مدرک دکترای تخصصی ( PH.D) یا دانشنامه تخصصی ( بورد ) یا بالاتر است  .ضمنا مدت قرارداد 1 تا 3 سال بوده وحسب نظر مؤسسه قابل تمدید می باشد . در صورت ارتقاء به مرتبه بالاتر با رعایت مقررات و ضوابط مربوطه ،‌به وضعیت رسمی آزمایشی و پس از 3 سال در صورت کسب پایه های سالانه به رسمی قطعی تبدیل می شوند .

تبصره 1 :کارمندان غیرهیأت علمی مجازند در صورت داشتن شرایط ،در فراخوان مربوطه شرکت نمایند .

تبصره 2: استخدام از بین دارندگان مدرک کارشناسی ارشد صرفاً در موارد خاص و برابر ضوابط این آیین نامه بلامانع است .

تبصره 3: مستخدمین غیر هیأت علمی در صورت تبدیل وضعیت به هیأت علمی نیز مشمول این ماده بوده و ابتدا به صورت پیمانی به کار گرفته خواهند شد .

تبصره 4: ایثارگران واجد شرایط عضویت هیأت علمی مشمول بند (ز) ماده 44 قانون برنامه پنجم توسعه جهت ورود به خدمت به عنوان هیأت علمی ملزم به شرکت در فراخوان و طی مراحل جذب برای تأیید صلاحیت عمومی خواهند بود .

تبصره 5: مؤسسه مجاز است از پذیرفته شدگان فراخوان استخدامی حسب تشخیص شورای مؤسسه  تعهد نامه محضری برای مدت حداقل 5 سال به منظور اشتغال و تداوم خدمتی وی اخذ نماید .

مراحل قبول پرونده شما توسط وکیل پایه یک دادگستری برای پیگیری در دیوان عدالت اداری :

 

1-مطالعه و بررسی دقیق و همه جانبه پرونده

2- مطابقت با قوانین مربوطه

3- ارائه مشاوره و بهترین راهکار مناسب

4- پیگیری پرونده تا آخر کار

5- حق الوکاله منصفانه

 

پرونده های :

کمیسیون ماده 100  شهرداری – کمیسیون ماده 99  شهرداری -کارگر و کارفرمایی – آموزش و پرورش – اعضای هیات علمی دانشگاه – ایثارگران و جانبازان و شاهد – گزینش – تامین اجتماعی - نظامی و انتظامی ( سپاه ، ارتش ، نیروی انتظامی) – تخلفات اداری ، اختلافات  استخدامی - دستور موقت - مقرری بیمه بیکاری – بازنشستگی  -  مستری بگیران - تبدیل وضعیت استخدامی و اعاده دادرسی.............. 

 

تلفن تماس با وکیل جهت تعیین وقت مشاوره حضوری :

 

09124404650      ( 9 صبح تا 8  شب )

 

آدرس دفتر : تهران – فلکه دوم صادقیه – ابتدای آیت اله کاشانی .......

 

نکته :

با توجه به اینکه ساختمان دیوان عدالت اداری در تهران مستقر می باشد لذا وکیل دادگستری دارای پروانه وکالت در تهران، امکان بیشتری برای پیگیری پرونده را خواهد داشت . 

قابل ذکر است پرونده های  قابل طرح در دیوان عدالت اداری از سایر استانها وکلیه شهرها و در سراسر کشور از جمله (خراسان شمالی ،جنوبی و رضوی - شیراز –  اصفهان– البرز – گیلان – مازندران – آذربایجان شرقی و غربی- قزوین –قم- همدان و ..........  )

قابل پذیرش به صورت حضوری یا غیر حضوری جهت مشاوره یا قبول 

پرونده می باشد .

فعالیت های هفت گانه عضو هیأت علمی دانشگاه

 فعالیت های هفت گانه عضو هیأت علمی دانشگاه   

مطابق مواد 5 تا 10  آیین نامه ادرای ، استخدامی  اعضای هیات علمی دانشگاهها، دانشکده علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی کشور که اشعار می دارد :

ماده 5- هر واحد آموزشی : میزان درسی است که مفاد آن به ترتیب به صورت نظری 17 ساعت ، عملی یا آزمایشگاهی 34 ساعت ، کارآموزی 51 ساعت و کارآموزی درعرصه و کارورزی 68 ساعت در طول یک نیم سال تحصیلی یا دوره تابستانی تدریس می شود.

ماده 6- هر واحد پژوهشی : معادل 4 ساعت فعالیت پژوهشی در هفته می باشد .

ماده 7- واحد معادل آموزشی : به خدمتی اطلاق می شود که ارزش آموزشی آن با واحدهای تدریس موظف دانشگاهی معادل سازی شده است .

ماده 8- استاد مشاور یا راهنما : از اعضای هیات علمی مؤسسه است که علاوه بر انجام تکالیف مرتبط، مسئوولیت هدایت تحصیلی و راهنمایی دانشجویان در مقاطع تحصیلی مختلف را در زمینه مشکلات آموزشی، پژوهشی و فردی بر عهده می گیرد.

ماده 9- فعالیت های هفت گانه عضو هیأت علمی  :  فعالیت های آموزشی، پژوهشی، فرهنگی، توسعه فردی فعالیت های اجرایی و مدیریتی، ارائه خدمات بهداشتی، درمانی و ارتقای سلامت و فعالیت های تخصصی درخارج از موسسه که از طریق مؤسسه به وی محول می شود .

ماده 10-  خدمت قابل قبول :  به حضور فعال عضو هیأت علمی در موسسه متبوع و اجرای فعالیت های هفت گانه و شرکت درکمیته ها و شوراهای موسسه و سایر امور اجرایی که از طرف موسسه به وی محول می شود، اطلاق می گردد.

مراحل قبول پرونده شما توسط وکیل پایه یک دادگستری برای پیگیری در دیوان عدالت اداری :

 

1-مطالعه و بررسی دقیق و همه جانبه پرونده

2- مطابقت با قوانین مربوطه

3- ارائه مشاوره و بهترین راهکار مناسب

4- پیگیری پرونده تا آخر کار

5- حق الوکاله منصفانه

 

پرونده های :

کمیسیون ماده 100  شهرداری – کمیسیون ماده 99  شهرداری -کارگر و کارفرمایی – آموزش و پرورش – اعضای هیات علمی دانشگاه – ایثارگران و جانبازان و شاهد – گزینش – تامین اجتماعی - نظامی و انتظامی ( سپاه ، ارتش ، نیروی انتظامی) – تخلفات اداری ، اختلافات  استخدامی - دستور موقت - مقرری بیمه بیکاری – بازنشستگی  -  مستری بگیران - تبدیل وضعیت استخدامی و اعاده دادرسی.............. 

 

تلفن تماس با وکیل جهت تعیین وقت مشاوره حضوری :

 

09124404650      ( 9 صبح تا 8  شب )

 

آدرس دفتر : تهران – فلکه دوم صادقیه – ابتدای آیت اله کاشانی .......

 

نکته :

با توجه به اینکه ساختمان دیوان عدالت اداری در تهران مستقر می باشد لذا وکیل دادگستری دارای پروانه وکالت در تهران، امکان بیشتری برای پیگیری پرونده را خواهد داشت . 

قابل ذکر است پرونده های  قابل طرح در دیوان عدالت اداری از سایر استانها وکلیه شهرها و در سراسر کشور از جمله (خراسان شمالی ،جنوبی و رضوی - شیراز –  اصفهان– البرز – گیلان – مازندران – آذربایجان شرقی و غربی- قزوین –قم- همدان و ..........  )

قابل پذیرش به صورت حضوری یا غیر حضوری جهت مشاوره یا قبول 

پرونده می باشد .

تعریف عضو هیات علمی موسسه و مراتب علمی اعضای هیات علمی دانشگاهها

 

تعریف عضو هیات علمی موسسه و مراتب علمی اعضای هیات علمی دانشگاهها

مطابق مواد 1تا 4 آیین نامه ادرای ، استخدامی  اعضای هیات علمی دانشگاهها، دانشکده علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی کشور  که اشعار می دارد :

ماده 1- مؤسسه: منظور از مؤسسه دانشگاه / دانشکده علوم پزشکی و خدمات بهداشتی درمانی ، انستیتو پاستور، پژوهشگاه، پژوهشکده ،  مرکز تحقیقاتی مستقل و دانشگاه علوم بهزیستی و توانبخشی است.

ماده 2- هیأت علمی : به شاغلین خدمات آموزشی – پژوهشی و پژوهشی دانشگاه ها و موسسات آموزش عالی که طبق ماده 9 این آئین نامه به امر فعالیت های هفت گانه می پردازند، عضو هیأت علمی مؤسسه  گفته می شود .

مراتب علمی اعضای هیأت علمی آموزشی و پژوهشی :

  آموزشی ( آموزشی ، پژوهشی )                                                            پژوهشی

  

      *مربی آموزشیار

        مربی                                                                مربی پژوهش

        استادیار                                                  استادیار پژوهش

        دانشیار                                                  دانشیار پژوهش

        استاد                                                   استاد پژوهش

* صرفاً جهت افراد شاغل است و پس از بازنشستگی شاغلین حذف می گردد.

ماده 3- عضو هیأت علمی تمام وقت جغرافیائی: فردی است که به طورتمام وقت کامل و54 ساعت در هفته طبق برنامه تنظیمی در اختیار مؤسسه بوده و حق انجام کار انتفاعی تخصصی خارج از مؤسسه  را ندارد.

ماده 4- عضو هیات علمی تمام وقت ( غیر تمام وقت جغرافیائی ): فردی است که هفته ای چهل ساعت طبق برنامه تنظیمی مؤسسه خدمت می نماید.

مراحل قبول پرونده شما توسط وکیل پایه یک دادگستری برای پیگیری در دیوان عدالت اداری :

 

1-مطالعه و بررسی دقیق و همه جانبه پرونده

2- مطابقت با قوانین مربوطه

3- ارائه مشاوره و بهترین راهکار مناسب

4- پیگیری پرونده تا آخر کار

5- حق الوکاله منصفانه

 

پرونده های :

کمیسیون ماده 100  شهرداری – کمیسیون ماده 99  شهرداری -کارگر و کارفرمایی – آموزش و پرورش – اعضای هیات علمی دانشگاه – ایثارگران و جانبازان و شاهد – گزینش – تامین اجتماعی - نظامی و انتظامی ( سپاه ، ارتش ، نیروی انتظامی) – تخلفات اداری ، اختلافات  استخدامی - دستور موقت - مقرری بیمه بیکاری – بازنشستگی  -  مستری بگیران - تبدیل وضعیت استخدامی و اعاده دادرسی.............. 

 

تلفن تماس با وکیل جهت تعیین وقت مشاوره حضوری :

 

09124404650      ( 9 صبح تا 8  شب )

 

آدرس دفتر : تهران – فلکه دوم صادقیه – ابتدای آیت اله کاشانی .......

 

نکته :

با توجه به اینکه ساختمان دیوان عدالت اداری در تهران مستقر می باشد لذا وکیل دادگستری دارای پروانه وکالت در تهران، امکان بیشتری برای پیگیری پرونده را خواهد داشت . 

قابل ذکر است پرونده های  قابل طرح در دیوان عدالت اداری از سایر استانها وکلیه شهرها و در سراسر کشور از جمله (خراسان شمالی ،جنوبی و رضوی - شیراز –  اصفهان– البرز – گیلان – مازندران – آذربایجان شرقی و غربی- قزوین –قم- همدان و ..........  )

قابل پذیرش به صورت حضوری یا غیر حضوری جهت مشاوره یا قبول 

پرونده می باشد .