حاضر به خدمت و مأمور در قانون مقررات استخدامی سپاه

حاضر به خدمت و  مأمور در قانون مقررات استخدامی سپاه پاسداران :

 مطابق مواد  100 تا 102  قانون مقررات استخدامی سپاه پاسداران انقلاب اسلامی که اشعار می دارد :

‌ماده 100 - حاضر به خدمت - وضع پرسنلی است که برابر مقررات مربوطه در یکی از
مشاغل سازمانی، منصوب و عملاً در آن شغل انجام وظیفه‌می‌نمایند.
‌ماده 101 - مأمور - وضعیت پرسنلی است که برای مدتی کمتر از یک سال در یکی از
مشاغل سازمانی غیر از شغل سازمانی خود و یا در شغلی که‌در سازمان محلی برای آن
پیش‌بینی نشده است گمارده شده و یا به ستاد کل، وزارت و سایر نیروها برای مدت
مزبور اعزام گردند.
‌تبصره 1 - مأمور شدن و انتقال پرسنل ستاد کل و وزارت به نیروها و سازمانهای سپاه
با تصویب ستاد کل سپاه انجام خواهد شد.
‌تبصره 2 - نیروها و سازمانها مکلفند پرسنل مازاد بر نیاز خود را به ستاد کل سپاه
معرفی نمایند تا با انتقال یا مأمور نمودن آنان به ستاد کل، وزارت و‌سایر نیروها و
سازمانها امکان بهره‌برداری هر چه بیشتر از پرسنل و تأمین نیازهای سازمانی فراهم
گردد.
‌ماده 102 - مأمور به خدمت - وضعیت پرسنلی است که به سایر وزارتخانه‌ها و یا
نهادها یا سازمانهای دولتی یا وابسته به دولت مأمور می‌گردند.
‌تبصره - مأمور به خدمت شدن پرسنل منوط به تصویب مقامات مذکور در ماده 87 این
قانون و درج مراتب در فرمان همگانی می‌باشد.

مراحل قبول پرونده شما توسط وکیل پایه یک دادگستری برای پیگیری در دیوان عدالت اداری :

1-مطالعه و بررسی دقیق و همه جانبه پرونده

2- مطابقت با قوانین مربوطه

3- ارائه مشاوره و بهترین راهکار مناسب

4- پیگیری پرونده تا آخر کار

5- حق الوکاله منصفانه

 

پرونده های :

کمیسیون مادتین 100  و 99 شهرداری– کارگر و کارفرمایی – آموزش و پرورش – اعضای هیات علمی دانشگاه – ایثارگران و جانبازان – گزینش – نظامی و انتظامی ( سپاه، ارتش ، نیروی انتظامی) – تخلفات اداری ، دستور موقت و مقرری بیمه بیکاری  .......................

 

تلفن تماس با وکیل جهت تعیین وقت مشاوره حضوری :

 

09124404650      ( 9 صبح تا 8  شب )

 

آدرس دفتر : تهران – فلکه دوم صادقیه – ابتدای آیت اله کاشانی .......