نحوه درخواست تجدید نظر نسبت به آرای هیأتهای بدوی رسیدگی به تخلفات اداری :
مطابق مواد 25 تا 28 آییننامه اجرایی قانون رسیدگی به تخلفات اداری که اشعار می دارد :
ماده ۲۵ - درخواست تجدید نظر نسبت به آرای هیأتهای
بدوی باید به وسیله محکومعلیه یا نماینده قانونی وی ظرف (۳۰) روز از تاریخ ابلاغ
رأی، با زبانفارسی و ذکر دلایل به طور کتبی به اداره کارگزینی مربوط تسلیم و رسید
اخذ شود. ملاک دریافت به موقع درخواست، تاریخ ثبت دفترهای کارگزینی مربوط است.
تبصره
- درخواست تجدید نظر نسبت به احکام اخراج موضوع ماده (۱۷) قانون مطابق تبصره (۱)
ماده یاد شده انجام میشود.
ماده
۲۶ - ادارههای کارگزینی دستگاهها مکلفند درخواست اعتراض کارمند یا نماینده وی را
در سریعترین زمان ممکن، برای رسیدگی به هیأت تجدید نظر باشد، ولی متهم ظرف مهلت
مقرر نسبت به آن درخواست تجدید نظر نکند رأی صادر شده را از تاریخ پایان یافتن
مهلت یاد شده اجرا کنند.
ماده
۲۷ - کلیه هیأتها مکلفند در متن آرای قطعی صادر شده، مهلت یک ماهه شکایت به دیوان
عدالت اداری را تصریح کنند.
ماده
۲۸ - در صورتی که کارمند متخلف در حالتی از حالتهای استخدامی باشد که اجرای فوری
رأی قطعی هیأت درباره وی ممکن نباشد، مراتب به هیأتعالی گزارش شده و رأی صادر شده
نیز به محض حصول امکان اجرا میشود.