نمونه لایحه به هیات حل اختلاف کارگر وکارفرما در مورد مزایای پایان خدمت کمتر از یک سال کارگر

نمونه لایحه به هیات حل اختلاف کارگر وکارفرما در مورد مزایای پایان خدمت کمتر از یک سال کارگر

 

نکته : قابل توجه اینکه این لایحه به عنوان نمونه بوده و بدیهی است  ارائه لوایح در هر پرونده باید با توجه به شرایط و ویژگی های آن  و به طور خاص  تهیه و تنظیم شود . بنابراین این لایحه را نمی توان در موارد دیگر بدون در نظر گرفتن موارد فوق الذکر به کار برد . 

ریاست محترم  هیات حل اختلاف کارگر وکارفرما شعبه  ............  

سلام علیکم ؛

احتراما" به وکالت از آقای / خانم ..........................به استحضار می رساند:

موکل آقای /خانم .................... از تاریخ ................ تا تاریخ .......................... به مدت  8 ماه در شرکت /کارگاه / کارخانه ...............................  مشغول به کار می باشد لذا مطابق ماده 24 قانون کار در ازای یک سال کارکرد معادل یک ماه آخرین حقوق باید به عنوان مزایای پایان خدمت تعلق گیرد با توجه به اینکه نامبرده به مدت 8 ماه در کارگاه فوق سابقه کار دارد می بایست به نسبت مدت کارکرد به ایشان مزایای پایان خدمت تعلق گیرد. لذا تقاضای صدور رای مبنی بر محکومیت کارفرما به پرداخت مزایای پایان خدمت موکل به میزان کارکرد  مورد استدعا می باشد .

مدارک و مستندات منجمله 1- .............   2- .................. 3...............  به پیوست تقدیم شده است .

پرونده های :

کمیسیون مادتین 100  و 99 شهرداری– کارگر و کارفرمایی – آموزش و پرورش – اعضای هیات علمی دانشگاه – ایثارگران و جانبازان – گزینش – نظامی و انتظامی ( سپاه، ارتش ، نیروی انتظامی) – تخلفات اداری ،اخذ دستور موقت ، تبدیل وضعیت استخدامی ، مقرری بیمه بیکاری و .......................

 

تلفن تماس با وکیل جهت تعیین وقت مشاوره حضوری :

 

09124404650      ( 9 صبح تا 8  شب )

 

آدرس دفتر : تهران – فلکه دوم صادقیه – ابتدای آیت اله کاشانی .......

نکته :

با توجه به اینکه ساختمان دیوان عدالت اداری در تهران مستقر می باشد لذا وکیل دادگستری دارای پروانه وکالت در تهران، امکان بیشتری برای پیگیری پرونده را خواهد داشت . 

قابل ذکر است پرونده های  قابل طرح در دیوان عدالت ادرای از سایر استانها وکلیه شهرها و در سراسر کشور از جمله (خراسان شمالی ،جنوبی و رضوی - شیراز –  اصفهان– البرز – گیلان – مازندران – آذربایجان شرقی و غربی- قزوین –قم- همدان و ...................  )

 قابل پذیرش به صورت حضوری یا غیر حضوری جهت مشاوره یا قبول پرونده می باشد .

 

نمونه لایحه به هیات حل اختلاف کارگر وکارفرما در مورد حق بیمه پرداخت نشده کارگر

نمونه لایحه به هیات حل اختلاف کارگر وکارفرما در مورد حق بیمه پرداخت نشده کارگر

نکته : قابل توجه اینکه این لایحه به عنوان نمونه بوده و بدیهی است  ارائه لوایح در هر پرونده باید با توجه به شرایط و ویژگی های آن  و به طور خاص  تهیه و تنظیم شود . بنابراین این لایحه را نمی توان در موارد دیگر بدون در نظر گرفتن موارد فوق الذکر به کار برد . 

ریاست محترم  هیات حل اختلاف کارگر وکارفرما شعبه  ............  

سلام علیکم ؛

احتراما" به وکالت از آقای / خانم ..........................به استحضار می رساند:

موکل آقای /خانم .................... از سال 1367 تا کنون در شرکت /کارگاه / کارخانه ............................... مشغول کار می باشد

 

ولی کارفرمای محترم حق بیمه سالهای 67 و 68 نامبرده را پرداخت ننموده است لذا با توجه به اینکه دعاوی کارگر وکارفرما شامل مرور زمان نمی شود تقاضای صدور رای به محکومیت کارفرما به پرداخت حق بیمه سالهای مذکور مورد استدعا می باشد .

مدارک و مستندات  از جمله ............................. و ..................................... به پیوست تقدیم شده است .

پرونده های :

کمیسیون مادتین 100  و 99 شهرداری– کارگر و کارفرمایی – آموزش و پرورش – اعضای هیات علمی دانشگاه – ایثارگران و جانبازان – گزینش – نظامی و انتظامی ( سپاه، ارتش ، نیروی انتظامی) – تخلفات اداری ،اخذ دستور موقت ، تبدیل وضعیت استخدامی ، مقرری بیمه بیکاری و .......................

 

تلفن تماس با وکیل جهت تعیین وقت مشاوره حضوری :

 

09124404650      ( 9 صبح تا 8  شب )

 

آدرس دفتر : تهران – فلکه دوم صادقیه – ابتدای آیت اله کاشانی .......

نکته :

با توجه به اینکه ساختمان دیوان عدالت اداری در تهران مستقر می باشد لذا وکیل دادگستری دارای پروانه وکالت در تهران، امکان بیشتری برای پیگیری پرونده را خواهد داشت . 

قابل ذکر است پرونده های  قابل طرح در دیوان عدالت ادرای از سایر استانها وکلیه شهرها و در سراسر کشور از جمله (خراسان شمالی ،جنوبی و رضوی - شیراز –  اصفهان– البرز – گیلان – مازندران – آذربایجان شرقی و غربی- قزوین –قم- همدان و ...................  )

 قابل پذیرش به صورت حضوری یا غیر حضوری جهت مشاوره یا قبول پرونده می باشد .

 

نمونه لایحه الزام سازمان تامین اجتماعی به پرداخت حقوق بازنشستگی کارگر بر اساس مشاغل سخت و زیان آور

نمونه لایحه الزام سازمان تامین اجتماعی به پرداخت حقوق بازنشستگی کارگر بر اساس مشاغل سخت و زیان آور 

نکته : قابل توجه اینکه این لایحه به عنوان نمونه بوده و بدیهی است  ارائه لوایح در هر پرونده باید با توجه به شرایط و ویژگی های آن  و به طور خاص  تهیه و تنظیم شود . بنابراین این لایحه را نمی توان در موارد دیگر بدون در نظر گرفتن موارد فوق الذکر به کار برد . 

ریاست محترم  شعبه  ............دیوان عدالت اداری

سلام علیکم ؛

احتراما" به وکالت از آقای / خانم ..........................به استحضار می رساند:

موکل به مدت 18 سال به طور متوالی در شغل سخت و زیان آور مورد تایید کمیته  استانی مشاغل سخت و زیان آور مشغول به کار بوده  و همچنین به مدت 4 سال هم به طور عادی از سال .............. تا سال ............. بیمه پردازی نموده است و اکنون سن موکل 51 سال بوده و شرایط لازم قانونی برای  بازنشستگی وی براساس مشاغل سخت و زیان آور  مهیا می باشد.  لذا تقاضای صدور حکم به الزام سازمان تامین اجتماعی به پذیرش تقاضای بازنشستگی موکل و پرداخت حقوق بازنشستگی براساس مشاغل سخت و زیان آور مورد استدعا می باشد .

مدارک و مستندات  از جمله .................... به پیوست تقدیم شده است .

مراحل قبول پرونده شما توسط وکیل پایه یک دادگستری برای پیگیری در دیوان عدالت اداری :

1-مطالعه و بررسی دقیق و همه جانبه پرونده

2- مطابقت با قوانین مربوطه

3- ارائه مشاوره و بهترین راهکار مناسب

4- پیگیری پرونده تا آخر کار

5- حق الوکاله منصفانه و به اقساط

پرونده های :

کمیسیون مادتین 100  و 99 شهرداری– کارگر و کارفرمایی – آموزش و پرورش – اعضای هیات علمی دانشگاه – ایثارگران و جانبازان – گزینش – نظامی و انتظامی ( سپاه، ارتش ، نیروی انتظامی) – تخلفات اداری ،اخذ دستور موقت ، تبدیل وضعیت استخدامی ، مقرری بیمه بیکاری و .......................

 

تلفن تماس با وکیل جهت تعیین وقت مشاوره حضوری :

 

09124404650      ( 9 صبح تا 8  شب )

 

آدرس دفتر : تهران – فلکه دوم صادقیه – ابتدای آیت اله کاشانی .......

نکته :

با توجه به اینکه ساختمان دیوان عدالت اداری در تهران مستقر می باشد لذا وکیل دادگستری دارای پروانه وکالت در تهران، امکان بیشتری برای پیگیری پرونده را خواهد داشت . 

قابل ذکر است پرونده های  قابل طرح در دیوان عدالت ادرای از سایر استانها وکلیه شهرها و در سراسر کشور از جمله (خراسان شمالی ،جنوبی و رضوی - شیراز –  اصفهان– البرز – گیلان – مازندران – آذربایجان شرقی و غربی- قزوین –قم- همدان و ...................  )

 قابل پذیرش به صورت حضوری یا غیر حضوری جهت مشاوره یا قبول پرونده می باشد .